까다로운 경쟁에서 동반 성장에서 최우수한 포스코, 2022 동반성장지수 선정

2022 동반성장지수 평가에서 포스코가 최우수 등급 선정

포스코는 동반성장위원회(이하 동반위)에서 선정하는 ‘2022 동반성장지수 평가’에서 최고 등급인 최우수 등급을 받았다고 18일 밝혔습니다. 이는 포스코가 유일하게 올해 최우수 등급을 받은 것이며, 이번 평가 결과로 포스코는 4년 연속 최우수 등급을 획득하였습니다.

동반성장지수 평가는 대·중소기업 간의 동반성장을 촉진하기 위해 동반위에서 주관하는 지표로, 동반성장 종합평가와 공정거래협약 이행평가의 결과를 합산하여 계량화합니다. 포스코는 공급망 내에서의 공정거래 문화 정착과 비즈니스 파트너와의 상생을 위해 다각적인 노력을 한 결과로 우수한 평가를 받았습니다.

포스코의 동반성장 활동

포스코는 이해관계자와의 동반성장 활동을 체계적으로 운영하기 위해 다양한 방향을 설정하고 프로그램을 개편하는 등 많은 노력을 기울이고 있습니다. 지난해에는 동반성장 활동 방향으로 공급망 강건화, ESG 대응 강화, 전 Value Chain으로 관점 확대 등 세 가지 방향을 설정하고, 동반성장 프로그램도 8개 대표 프로그램으로 확대 개편되었습니다. 이러한 노력을 통해 포스코는 대대적인 성과를 이루어내고 있습니다.

또한 포스코는 출범 3년 차인 ‘동반성장지원단’을 구성하여 중소기업을 지원하는 전문 조직을 운영하고 있습니다. 이 단체는 업력 25년 이상의 전문가로 구성되어 있으며, 스마트 팩토리 구축, ESG 현안 해결, 설비·에너지 효율화, 미래 신기술 도입 등 4개 분야에서 맞춤형 컨설팅을 제공하고 있습니다. 출범 이후에는 60개 중소기업을 대상으로 189건의 솔루션을 제공하여 약 165억 원의 재무효과를 거둔 것으로 나타났습니다.

지속가능한 공급망 구축을 통한 경쟁력 강화

포스코는 공급망 ESG 현장실사와 진단을 지원하고, 공급망 탄소중립 실무교육을 진행하는 등 지속가능한 공급망을 구축하는 노력을 계속하고 있습니다. 이는 철강산업 경쟁력 강화를 위한 전략으로 이해되고 있으며, 이러한 노력을 통해 포스코는 이해관계자와의 동반성장 활동을 계속 이어가고 있습니다.

경쟁과 동반성장

경쟁은 기업들이 경제적 이익을 얻기 위해 서로 경쟁하는 것으로, 시장에서 상대적인 우위를 차지하고 이익을 창출하기 위해 계속적으로 경쟁하고 발전하는 과정입니다. 경쟁은 인간 사회 전반에 걸쳐 존재하며, 시장 경쟁, 기술 경쟁, 가격 경쟁 등 다양한 형태로 나타납니다. 경쟁은 기업들이 혁신, 효율성 개선, 고객 만족 등을 추구하게 만들어 발전과 성장을 견인하는 역할을 합니다.

하지만 동시에 경쟁은 경제적 문제뿐만 아니라 사회적 문제를 야기하기도 합니다. 경쟁의 결과로 기업 간의 격차가 커지고, 작은 기업들은 경쟁에서 밀려나서 서서히 사라져갈 수 있습니다. 이는 사회적인 불평등을 야기시킬 수 있으며, 경쟁은 동반성장과의 조화가 필요한 문제로 인식되고 있습니다.

동반성장이란?

동반성장은 경쟁을 통한 기업의 성공만을 추구하는 것이 아니라, 기업의 성장과 동시에 사회와 경제의 발전을 추구하는 개념입니다. 동반성장은 기업이 경쟁을 통해 자체 성장과 발전을 이루면서도 사회적 책임과 가치 창출에도 주력하는 것을 의미합니다.

동반성장은 기업의 경쟁력 강화뿐만 아니라 사회적 관점에서도 중요한 역할을 합니다. 동반성장은 기업이 사회적 가치를 실현하면서 경제적 가치도 창출하는 것을 목표로 합니다. 기업이 동반성장을 추구할 때는 환경 보호, 사회 공헌, 노동자의 권리 보호 등 다양한 사회적 이슈에 대해 적극적으로 대응해야 합니다.

포스코의 동반성장 사례

포스코는 동반성장을 추구하면서 지속가능한 경영을 실현하기 위해 많은 노력을 기울이고 있습니다. 포스코는 공급망 내에서의 공정거래 문화 정착과 비즈니스 파트너와의 상생을 위해 다양한 프로그램과 제도를 운영하고 있습니다. 이를 통해 포스코는 경쟁력을 강화하면서도 사회적 가치를 창출하고 사회에 기여하고 있습니다.

또한 포스코는 동반성장을 추구하기 위해 지속가능한 공급망 구축을 위한 노력을 계속하고 있습니다. 이는 철강산업의 경쟁력을 향상시키는데 도움이 되며, 포스코의 노력은 다른 기업들에게도 영감과 격려를 줄 수 있습니다.

포스코와 동반성장의 중요성

포스코의 동반성장 경험은 기업들에게 동반성장의 중요성을 상기시키고, 사회적 가치 창출과 경쟁력 강화의 조화를 추구함에 있어서 큰 영감을 줍니다. 포스코의 경험을 통해 기업들은 경쟁을 통한 성장뿐만 아니라 사회적 책임의 중요성을 깨닫고, 이를 실천하는 노력을 기울여야 합니다.

또한 동반성장은 기업들뿐만 아니라 정부, 사회적 기관, 소비자 등 다양한 이해관계자들의 협력과 지원이 필요합니다. 기업들은 이해관계자와의 협력을 강화하고 지속가능한 파트너십을 구축함으로써 동반성장을 실현할 수 있습니다.

포스코의 동반성장 사례를 통해 기업들은 경쟁과 동반성장의 중요성에 대해 재고해야 합니다. 경쟁을 통한 성장만을 추구하는 것이 아니라, 경쟁과 동반성장을 조화롭게 추구함으로써 기업의 지속가능한 성장과 사회, 경제의 발전을 모두 이룰 수 있습니다.

참고문헌:

• https://www.ngetnews.com/news/articleView.html?idxno=88972